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辦公室隔斷設計時應考慮相關因素
辦公室的設計是指人們在行政工作中特定的環境設計。我國辦公室設計種類繁多，在機關、學校、團體辦公室中多數采用小空間的全間斷設計。這種設計在其利弊，在此暫不作論述。這時主要介紹一種現代企業辦公室的設計。該設計從環境空間來認識，是一種集體和空間的綜合體，它應考慮到的因素大致如下：
（1） 個人空間與集體空間系統的便利化；
（2） 辦公環境給人的心理滿足；
（3） 提高工作效率；
（4） 辦公自動化；
（5） 從功能出發考慮到空間劃分的合理性；
（6） 導入口的整體形象的完美性；
（7） 提高個人工作的集中力等。
以上在辦公室設計中應考慮的因素，也是現代辦公室應具備的條件。
辦公室是腦力勞動的場所，企業的創造性大都來源於該場所的個人創造性的發揮。因此，重視個人環境兼顧集體空間，借以活躍人們的思維，努力提高辦公效率，這也就成為提高企業生產率的重要手段。從另一個方面來說，辦公室也是企業的整體形象的體現，一個完整、統一而美觀的辦公室形象，能增加客戶的信任感，同時也能給員工心理上的滿足。所有這些應列入辦公室設計的基本理論之中。
從工作分配來考慮，則應從行政機構的設置來考慮其布局。對於商行的行政機構設置，大致有董事長、經理辦公室、供銷科、開發科、第1、2、3營業科、財會室、會客室、會客區、保密室等，許多單位在此基礎上還設有行政辦公室、資料室、人事部等。這些應根據各單位實際情況而定。這些機構的合理布置是辦公室設計的基本內容，也是在其特殊功能之下所形成的辦公室設計特點。